Overslaan en naar de inhoud gaan

Jong, vrouw en aan het werk in civiel en infra

‘Ze gaan me nooit aannemen’, dacht Evi Smith toen ze binnenstapte bij ManEngenius. Evi had niet helemaal de juiste ervaring. Maar Evi bracht wél de juiste kwaliteiten en haar persoonlijkheid mee. Nu is ze als adviseur in opleiding betrokken bij project Zuidasdok.

ManEngenius werkt aan leuke projecten met leuke mensen. Dat is waar wij voor staan. Inmiddels is het team ruim 90 collega’s sterk. Evi is een van de nieuwste aanwinsten. Jong en vrouw. Hoe bevalt haar de wereld van civiel, infra en bouw? En hoe kwam ze in contact met ManEngenius? 

Eerste indruk


‘Ik vind het fantastisch bij ManEngenius’, vertelt Evi. ‘Vanaf de eerste koffie met Marco Boots ben ik helemaal enthousiast. Ik werkte toen nog als recruiter, heel commercieel, en wilde een nieuwe uitdaging waarin goede communicatie centraal staat. Een vriend zei: ‘Je bent erg sociaal, je legt gemakkelijk contact. Omgevingsmanagement past bij jou.’ Ik had alleen nog geen flauw idee. Wat houdt dat in? Pas later kreeg ik er gevoel bij, toen mijn collega Werner Falke me op de fiets vertelde over project Zuidasdok.’

Omgevingsmanagement


Project Zuidasdok gaat om de verbouwing van de infrastructuur in een heel druk stuk van Amsterdam. Dat betekent: veel afstemming met de omgeving en diverse belanghebbenden. ‘Ik heb sinds december 2025 een vast contract bij ManEngenius’, legt Evi uit. ‘Werner en ik zijn verantwoordelijk voor het omgevingsmanagement. Dat betekent dat ik hem in mijn inwerkperiode ondersteun in zijn rol als omgevingsmanager. Kleinere taken pak ik allemaal op.’

Alles afstemmen


Evi: ‘Ik heb bijvoorbeeld overleg met de bewoners en omwonenden van een woonark, die last hebben van schommelingen door de werkzaamheden. Of ik overleg met stakeholders over een alternatieve locatie voor een nieuwe metrokubus of een grote reclamezuil, zodat we deze niet plaatsen pal voor een bedrijfspand. En ook mooi: ik help een vereniging met hun verzoek voor drijvende oevers in het Nieuwe Meer. Door drijvende oevers kunnen allerlei vissen en vogels hun jongen beschermd grootbrengen. Die zijn dus belangrijk voor de biodiversiteit en het natuurgebied de Oeverlanden.’

Grote club ManEngenius


Project Zuidasdok is complex, daarom is een grote club collega’s van ManEngenius betrokken bij de verschillende deelprojecten. ‘Civiel, infra en bouw is een wereld van mannen. Toevallig zit ik in ons werkkamertje met meer vrouwen. Hoe dan ook, we maken veel grapjes, we maken elkaar met humor een beetje belachelijk. Het is bij ons allesbehalve saai. De werksfeer is top! Ik werk pas een paar maanden bij ManEngenius en ik heb nog wat te leren, maar Werner begeleidt me geduldig.’

Ingewikkeld vak


Werner is tevreden over Evi en hoe ze haar werk oppakt. Zelf zou ze alles liever sneller onder de knie hebben. ‘Alleen dat is – heb ik geleerd – niet realistisch’, zegt Evi. Gelukkig is Werner tevreden over de stappen die ik maak. Hij vindt het zelfs heel normaal als ik soms twee keer om uitleg vraag. Het is ook een ingewikkeld vak: omgevingsmanagement.’

Zo opnieuw


‘Ik had niet gedacht dat er zoveel is waar je rekening mee dient te houden. Er zijn zoveel betrokkenen, zoveel lijntjes. Voor het verplaatsen van een verkeersregelinstallatie moet je soms wel door vijf poortjes. Alles overleggen, naar de mensen luisteren en met ze meedenken. Binnen de kaders van zo’n belangrijk project de ruimte zoeken. Dat is echt leerzaam. ManEngenius doet mooie dingen. Ik heb daarom nergens spijt van. Ik zou zo opnieuw bij ze aankloppen.’ 

 

 

Onze nieuwsbrief

Blijf op de hoogte van nieuwe jobs en ander nieuws!